og
fotograf Silje Østmoe
Det nytter virkelig!
Vekst bedriften Øksnes ASVO har to ganger fått "Det nytter prisen", som deles ut av Sosial- og helsedirektoratet, og Kommunenes sentralforbund. Begrunnelsen er den positive innsatsen for brukerne innen helse- og sosialsektoren.
Hildegunn Arntzen er stolt over ASVO og prisene de har fått.
Stolt over resultatet
Hildegunn Arntzen er stolt over det bedriften har fått til. - Det som er mest positivt er at vi har klart å koble de yrkeshemmedes behov for kvalifisering, opplæring og en meningsfylt arbeidssituasjon, med lokalbefolkningens behov for tjenester og servicetilbud. De som arbeider opplever at de virkelig kan være til nytte, og bli betraktet som en ressurs i lokalsamfunnet. Hildegunn Arntzen forteller at her er det rom for alle.
- Vi synes det er viktig å være en sterk base, og vi vil kunne favne alle. Det skal ikke spille noen rolle hvilken diagnose folk har. Vi tenkte at alle skulle kunne jobbe sammen bare vi fant den rette oppgaven. Vi er lite opptatt av diagnose i det daglige arbeidet vårt.
Salgsinntekter og tilrettelegging
En "Vekst bedrift" mottar statlige tilskudd for å tilrettelegge arbeid for yrkeshemmede, men hele 70 prosent av budsjettet til Øksnes ASVO kommer fra egne salgsinntekter. Hildegunn Arntzen mener at de har lykkes der andre har gitt opp, fordi de har satset på kvalitet og service.
Produktivitet er viktig for bedriften, men Hildegunn Arntzen er opptatt av at dette ikke skal gå på bekostning av de svakeste. - Vi har en fin blanding av folk som er mindre produktive, og folk som er mer produktive. Vi oppveier hverandre. Det skal være plass til alle, og ingen skal være ekskludert fra bedriften. Vi skal kunne finne et arbeid som passer, og tilrettelegge for dette i det daglige.
Fra vern til vekst, en viktig oppgave
Øksnes ASVO fikk navn fra oppgaven om å være et "Arbeidssamvirke i offentlig virksomhet". "Vernede bedrifter" ble disse kalt før, men nå har disse fått et navn som passer til arbeidet under tittelen "Vekst bedrifter".
Vekst bedriftene sysselsetter mennesker som på en eller annen måte har falt utenfor det vanlige arbeidslivet, eller som trenger hjelp til å komme tilbake i jobb.
Målet er å gi mennesker som trenger det mulighet for utvikling, personlig vekst og livskvalitet. Mange som av ulike årsaker har falt utenfor det vanlige arbeidslivet, har en "restarbeidsevne", og et ønske om å være til nytte.
Konkurrerer med andre
Vekst bedriftene konkurrerer med andre bedrifter, og klarer seg fint.
Til sammen har "Vekst bedriftene" 8000 ansatte på landsbasis. De som arbeider i "Vekst" har ulike utfordringer. Her er mennesker med alle grader av utviklingshemminger, til dels alvorlige psykiske lidelser, rusproblemer, og fysiske handikap. Her finnes også de som har en helt alminnelig bakgrunn, men som trenger litt hjelp for å komme over en kneik og videre i livet.
Mange har uførepensjon, noen er på medisinsk rehabilitering og andre er på yrkesmessig attføring.
Vekst bedriftene konkurrerer med andre aktører i næringslivet. Virksomheten er mangfoldig. Den spenner fra blant annet produksjon av trevarer, pakking og sortering, til catering, budtjenester og butikkdrift.